En este artículo anterior explicamos qué es una evaluación neuropsicológica, a continuación nos centramos mas en el cómo es una evaluación neuropsicológica.
Las evaluaciones neuropsicológicas dependen mucho de cada paciente, del motivo de consulta y de lo que se vaya a evaluar. Por ello, en este artículo nos centramos en orientaciones generales.
Tabla de contenidos
La evaluación neuropsicológica: un proceso detallado
La evaluación neuropsicológica es un procedimiento clínico que tiene como objetivo evaluar de forma exhaustiva las funciones cognitivas, emocionales y conductuales de un individuo. A través de una batería de pruebas estandarizadas y entrevistas clínicas, se obtiene un perfil neuropsicológico detallado que permite:
- Valorar el impacto de lesiones cerebrales: Traumatismos craneoencefálicos, ictus, etc.
- Diagnosticar trastornos neurocognitivos: Demencias, trastornos del aprendizaje, trastornos relacionas con la atención, dislexia, etc.
- Orientar intervenciones terapéuticas: Rehabilitación cognitiva, psicoterapia, etc.
Etapas de la evaluación neuropsicológica
- Entrevista inicial: Recopilación de información sobre la historia clínica, síntomas actuales y quejas del paciente.
- Aplicación de pruebas neuropsicológicas: Evaluación de diferentes dominios cognitivos (atención, memoria, lenguaje, funciones ejecutivas, etc.).
- Análisis de resultados: Interpretación de los datos obtenidos y elaboración de un informe neuropsicológico.
- Devolución de resultados: Comunicación de los resultados al paciente y/o familiares, y establecimiento de recomendaciones.
La evaluación empieza siempre con una entrevista inicial, donde se recoge la historia clínica, sintomatología principal, antecedentes médicos y psicológicos. En el caso de que el evaluado sea un niño o una persona mayor con posible demencia, se requiere de un familiar y profesorado, para obtener una información más objetiva de la situación.
¿Qué pruebas se utilizan?
La elección de las pruebas dependerá de los objetivos de la evaluación y de las características del paciente. Algunos ejemplos de pruebas son:
- Pruebas de inteligencia: razonamiento, comprensión… se miden con las escalas Wechsler.
- Pruebas de atención: Test de cancelación, búsqueda visual.
- Pruebas de memoria: Aprendizaje de listas, recuerdo de historias.
- Pruebas de lenguaje: Fluencia verbal, comprensión de órdenes.
- Pruebas de funciones ejecutivas: Torre de Hanoi, Test de Stroop, ENFEN.
Las pruebas consisten en realizar tareas mentales, cómo memorizar una serie de números y letras y después ordenarlos, o realizar un rompecabezas mientras se mide el tiempo para ver la velocidad de trabajo. A nivel de lenguaje, pueden ser orales o escritas.
Por otro lado, la sintomatología emocional y la personalidad, se suelen evaluar a través de cuestionarios, que luego se informatizan obteniendo un perfil de malestar emocional y de personalidad.
¿Cuánto dura una evaluación?
No se puede indicar la duración total de las pruebas, pero de media suelen ser de 4 a 6 horas, en función de lo que se esté evaluando y las pruebas que se requieran. Las pruebas se realizan en la consulta, en diferentes días. En nuestro centro aconsejamos siempre que sea posible por la mañana, con el objetivo de evitar la fatiga mental y que este afecte al rendimiento de las pruebas.
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